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2007年第一季度中国网络招聘季度报告

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【报告名称】: 2007年第一季度中国网络招聘季度报告
【关 键 字】:第一季度 中国网络招聘 季度报告 最新报告
【交付方式】: EMS特快专递或MAIL发送
【出版日期】: 2007年6月
【报告页码】: 31页
【价    格】:印刷版+电子版 7000元
【报告编码】:IR

报告亮点:
    2007年一季度网络招聘市场规模达到2.2亿元
    2007年第一季度中国网络招聘市场规模达到2.2亿元,环比增长4.8%,同比增长38%,中国网络招聘发展趋于成熟, 2006年第一季度以来,中国网络招聘市场发展一直稳步增长。
    三大招聘网站占68%市场,市场集中度高
    目前中国网络招聘市场集中度很高,市场份额主要集中在前程无忧、中华英才网和智联招聘这三家企业,2007年第一季度这三家企业占据了中国网络招聘市场68%的市场份额。前程无忧以28%的市场份额位居首位。
    用户访问招聘网站特征
    访问次数:2007年第一季度三大招聘网站总访问次数占整个网络招聘的70%。前程无忧月度访问次数比重最高,达到30.3%,智联招聘用户访问次数环比上季度增长显著,超过中华英才网列第二位,占20.3%。中华英才网月度访问次数环比上季度下降明显,环比上季度下降21.2%,占19.3%。
    浏览页面:2007年第一季度三大招聘网站总浏览页面数占整个网络招聘的63.1%,环比上季度的67%有所下降。其中,中华英才网用户有效浏览页面数据环比上季度下降明显,由2006年第四季度的21.3%下降到2007年第一季度14.4%。
    浏览时间:2007年第一季度三大招聘网站总有效浏览时间占整个网络招聘的63%,环比上季度的66.8%,下降3.8百分点。三大招聘网站中,智联招聘用户有效浏览时间增长最快,由2006年第四季度的11.8%增长到2007年第一季度15.9%。
    三大招聘网站地区竞争格局
    2007年第一季度,华北地区三大招聘网站竞争最为激烈,在用户覆盖数,有效浏览时间、浏览页面和访问次数上,三大招聘网站差异较小,而在华东和华南地区,前程无忧领先优势较为明显。
    三大招聘网站网络广告支出
    2007年第一季度智联招聘网络广告投放力度要明显高于前程无忧和中华英才网,智联招聘投放广告主达11家,预估网络广告支出费用高达495.6万,中华英才网广告主为8家,预估支出费用为87.5万,前程无忧投放广告主数量最少,仅为4家,预估支出费用为177.2万。

报告目录
I研究方法 3
II.概念定义 4
III.报告摘要 5
IV 报告正文 6
1网络招聘网站市场状况分析 6
1.1第一季度中国网络招聘市场规模变动情况 6
1.2第一季度主要招聘网站收入状况 7
1.3第一季度中国主要网络招聘运营商市场份额 8
1.4中国网络招聘市场规模和企业雇主数量分析 9
1.5各季度中国网络招聘用户覆盖数 10

2 网络招聘网站用户竞争格局分析 11
2.1第一季度主要网络招聘用户访问次数分析 11
2.2第一季度主要网络招聘网站用户浏览页面分析 13
2.3第一季度主要网络招聘网站用户浏览时间分析 14

3网民访问招聘网站的特征分析 15
3.1主要招聘网站覆盖数情况 15
3.2主要月度总访问次数分析 16
3.3主要招聘网站月度有效浏览页面 17
3.4主要招聘网站有效浏览时间分析 18

4.三大招聘网站不同地区竞争格局 19
4.1不同地区的网络招聘用户覆盖数分析 19
4.2不同地区招聘网站总访问次数分析 20
4.3不同地区总访问页面数分析 21
4.4不同地区有效浏览时间分析 22

5.三大招聘网站不同城市用户竞争格局 23
5.1不同城市招聘网站用户覆盖数分析 23
5.2不同城市招聘网站用户访问次数分析 24
5.3不同城市招聘网站用户浏览页面分析 25
5.4不同城市招聘网站用户有效浏览时间分析 26

6三大招聘网站网络广告支出 27
6.1第一季度前程无忧网络广告支出 27
6.2第一季度中华英才网网络广告支出 28
6.3第一季度智联招聘网络广告支出 29
7中国网络招聘市场发展趋势 30
法律声明: 31

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